Tocantins é destaque nacional no equilíbrio de gênero no serviço público

Yasmim Rodrigues/Bastidores do Tocantins 

O Tocantins conquistou a 3ª posição no Ranking de Equilíbrio de Gênero no Emprego Público Estadual, de acordo com o Ranking de Competitividade dos Estados de 2024, divulgado pelo Centro de Liderança Pública (CLP). A classificação reflete o compromisso da gestão estadual com a ampliação da participação feminina no serviço público e na promoção da equidade de oportunidades.

O reconhecimento chega em um momento simbólico, no contexto do Dia Internacional da Mulher, celebrado neste sábado (8). Para o governador Wanderlei Barbosa, a posição alcançada pelo estado reforça os esforços voltados à valorização da mulher no ambiente de trabalho.

“Nosso governo tem se empenhado para criar um ambiente no qual as mulheres tenham as mesmas oportunidades e condições para desenvolver seus trabalhos. Criamos a Secretaria da Mulher para implementar programas e serviços focados no desenvolvimento e apoio às mulheres. Vamos continuar trabalhando para garantir sua valorização em todos os setores da gestão estadual e também para ampliar seu espaço no mercado de trabalho em geral”, destacou o governador.

Avanços na equidade de gênero

A secretária de Estado da Mulher, Berenice Barbosa, também celebrou a conquista e reafirmou a prioridade da gestão na promoção da igualdade.

“O Tocantins tem avançado cada vez mais na equidade de gênero, e estar entre os três estados com maior equilíbrio no emprego público estadual é uma conquista que reforça nosso compromisso com a inclusão e valorização das mulheres. Seguimos trabalhando para fortalecer essa igualdade em todas as áreas, garantindo mais oportunidades e reconhecimento para as tocantinenses”, afirmou.

Critérios do ranking

O Equilíbrio de Gênero no Emprego Público Estadual é um dos indicadores do pilar de Eficiência da Máquina Pública e utiliza dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). O ranking considera a participação feminina em cargos da administração pública estadual (exceto saúde e educação) e sua proximidade do cenário ideal de equilíbrio, onde a distribuição de gênero reflete a força de trabalho ampliada.

A escala do indicador varia de -100 (cenário mais desigual para mulheres) a 100 (cenário mais desigual para homens), sendo que valores próximos de zero indicam maior equilíbrio. Os dez estados mais bem posicionados foram:

1. Paraíba (-0,2)

2. Santa Catarina (-1,1)

3. Tocantins (1,8)

4. Rio Grande do Sul (-4,9)

5. Rondônia (5)

6. Goiás (-5,6)

7. Pará (-5,7)

8. Rio Grande do Norte (-6,8)

9. Roraima (-7)

10. Acre (-7,5)

Sobre o Ranking de Competitividade

O Ranking de Competitividade dos Estados, elaborado anualmente pelo Centro de Liderança Pública (CLP), avalia a capacidade competitiva dos 26 estados e do Distrito Federal com base em 10 pilares temáticos, que incluem Segurança Pública, Infraestrutura, Educação, Eficiência da Máquina Pública e Sustentabilidade Social. O objetivo do levantamento é incentivar melhorias na gestão pública e impulsionar o desenvolvimento econômico e social do país.